Przejdź do głównego menu Przejdź do treści

Ustawienia cookies

Korzystamy z plików cookies, instalowanych na Twoim urządzeniu w celu realizacji pełnej funkcjonalności oraz do gromadzenia anonimowych danych analitycznych. Więcej dowiesz się z polityki prywatności oraz RODO.

Te pliki cookies są konieczne do prawidłowego działania serwisu, dlatego też nie można ich wyłączyć z tego poziomu. W ustawieniach przeglądarki możliwe jest ich wyłączenie, co może zakłócić prawidłowe działanie serwisu.

Te pliki cookies mają na celu uzyskanie przez administratora serwisu wiedzy na temat ruchu na stronie. Zbieranie danych odbywa się anonimowo.

logo BIP - powrót do strony głównej BIP UM
  •  
flaga Ukrainy
Zostało uruchomione konto bankowe „Pomoc dla uchodźców z Ukrainy”: 65 1020 4795 0000 9802 0478 9378. Jako odbiorcę przelewu należy wskazać: Gmina Miasto Szczecin, adres: plac Armii Krajowej 1, 70-456 Szczecin. Tytuł przelewu: „Cel darowizny: pomoc dla uchodźców z Ukrainy”.

Ogłoszenia dyrektorów (kierowników) jednostek o naborze

Oferta pracy na stanowisko Pracownik obsługi - Palacz w Młodzieżowym Ośrodku Socjoterapii Nr 1 w Szczecinie


Oferta pracy dla pracownika obsługi (palacz ) w Młodzieżowym Ośrodku Socjoterapii Nr 1  w Szczecinie

Szczegóły  dotyczące  ogłoszenia :

  • Stanowisko : palacz co.
  • Ilość  wakatów:  1 etat
  • Liczba godzin w tygodniu:  40
  • Zatrudnienie od 01.09. 2024 r.
  • Ważność oferty – 25.08.2024r.

Wymagania:  

- wykształcenie średnie lub zawodowe,

- stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na  w/w stanowisku,

- niekaralność,

- uprawnienia do zajmowania się eksploatacją urządzeń, instalacji i sieci na stanowisku eksploatacji,

- kultura osobista i dyspozycyjność.

Zakres  wykonywanych zadań na stanowisku:

  • Utrzymanie pracy urządzeń kotłowni przez cały rok,
  • Właściwe działanie urządzeń bezpieczeństwa zainstalowanych w kotłowni,
  • Utrzymanie właściwej temperatury ,w zależności od temperatur zewnętrznych,
  • Właściwe spalanie opału,
  • Niedopuszczanie do  zniszczenia kotła poprzez nieprawidłowe działanie urządzeń bezpieczeństwa i niesumienne wykonywanie obowiązków służbowych,
  • Znajomość  i przestrzeganie przepisów bezpiecznej pracy przy urządzeniach elektrycznych.
  • Wykonanie pracy zgodnie z obowiązującymi przepisami BHP i p.poż.
  • Usuwanie awarii wynikłych w kotłowni oraz instalacji c.o,
  • Właściwą konserwację urządzeń w sezonie opałowym ,
  • Wszelkie szkody, jakie poniesie zakład lub osoba prywatna na skutek zaniedbań, których dopuści się wykonujący obowiązki służbowe niezgodnie z obowiązującymi przepisami prawnymi i zarządzeniami. Niezależnie od odpowiedzialności materialnej może być pociągnięty do odpowiedzialności karnej.

Dane adresowe:

  • Nazwa szkoły:  Młodzieżowy Ośrodek Socjoterapii Nr 1
  • Miejscowość : Szczecin
  • Kod pocztowy : 70-872
  • ulica : Przylesie 17
  • Telefon : 91 4621-115
  • E-mail : mos1@miasto.szczecin.pl

List motywacyjny, CV, dokumenty poświadczające posiadane kwalifikacje oraz referencje z  miejsc pracy (jeżeli kandydat posiada) proszę złożyć osobiście w sekretariacie MOS 1  do dnia 25.08.2024  r. lub przesłać drogą elektroniczną na powyższy adres.

 

 

Klauzula informacyjna dla kandydatów do pracy

Administratorem Państwa danych osobowych jest Młodzieżowy Ośrodek Socjoterapii Nr 1  w Szczecinie. Z Administratorem można skontaktować się listownie:  ul. Przylesie 17, 70 – 872 Szczecin, lub elektronicznie: mos1@miasto.szczecin.pl

Z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych  można się skontaktować telefonicznie - 91 852-20-93 lub elektronicznie- iod@spnt.pl.

  1. Państwa dane kontaktowe są przetwarzane w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko palacza sezonowego, na podstawie:
    1. art. 6 ust. 1 lit. c RODO tj. gdy przetwarzanie jest niezbędne do wypełnienia obowiązku prawnego ciążącego na placówce, w tym w związku z wykonaniem obowiązków nałożonych art. 22 (1) par. 1 Kodeksu Pracy, art. 10 ust. 5 Karty Nauczyciela, art. 13/14 ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. Prawo oświatowe (Dz.U. z 2017 r., poz., 59)
    2. art. 6 ust. 1 lit. a RODO tj. na podstawie zgody udzielonej w celach określonych każdorazowo w przekazywanych formularzach zgody,
    3. art. 6 ust. 1 lit. b RODO - podjęcie działań na żądanie osoby, której dane dotyczą, przed zawarciem umowy.

4. Odbiorcami danych są upoważnieni pracownicy Administratora, podmioty, którym należy udostępnić dane osobowe w celu wykonania obowiązku prawnego, a także podmioty, którym dane zostaną powierzone do zrealizowania celów przetwarzania.

5.Państwa dane osobowe będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji, chyba że wyrażą Państwo zgodę na ich przetwarzanie na potrzeby dalszych procesów rekrutacyjnych.

6. Mają Państwo prawo żądania od Administratora dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do niesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych.

7. W przypadku danych przetwarzanych na podstawie zgody, mają Państwo prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

8. Mają Państwo prawo wnieść skargę do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych, jeśli uznają Państwo, iż przetwarzanie przez Administratora Państwa danych osobowych narusza przepisy dot. ochrony danych osobowych.

9. Podanie danych osobowych jest dobrowolne, ale w celu uczestniczenia w rekrutacji są Państwo zobowiązani do podania danych. Niepodanie danych skutkuje odmową uczestnictwa w rekrutacji.


Data wygaśnięcia: 25.08.2024

udostępnił: Wydział Oświaty, wytworzono: 2024/05/22, odpowiedzialny/a: Dyrektor szkoły, wprowadził/a: Adrianna Dąbrowska, dnia: 2024/05/22 14:04:10
Historia zmian:
Wprowadził Data modyfikacji Rodzaj modyfikacji
Adrianna Dąbrowska 2024/05/22 14:04:10 nowa pozycja